什么是限制性股票和股票期權(quán)

來源: 正保會計網(wǎng)校編輯： 2025/03/12 12:17:50　　字體：大小

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什么是限制性股票

限制性股票是一種公司向員工發(fā)放的股票獎勵形式，但這些股票在一定時間內(nèi)受到某些限制。

通常，員工需要滿足特定的服務(wù)年限或業(yè)績目標才能完全獲得這些股票的所有權(quán)。例如，一家公司可能會授予員工1000股限制性股票，但只有在三年后，如果員工仍然在職且達到一定的績效標準，這些股票才會完全歸屬于員工。
這種激勵機制有助于將員工的利益與公司的長期表現(xiàn)緊密聯(lián)系起來。從會計角度來看，公司在授予限制性股票時，需要根據(jù)公允價值進行計量。假設(shè)每股的公允價值為$50，則總的價值為$50,000（1000股×$50）。這部分成本將在服務(wù)期間內(nèi)逐步確認為費用，公式為：
費用 = 公允價值 × 股票數(shù)量 / 服務(wù)期（年）
這樣可以確保公司在財務(wù)報表中準確反映這一激勵計劃的成本。

什么是股票期權(quán)

股票期權(quán)是另一種常見的股權(quán)激勵工具，它賦予員工在未來某個時間以預(yù)定價格購買公司股票的權(quán)利。例如，某公司可能授予員工以每股$20的價格購買1000股股票的期權(quán)，有效期為五年。如果在期權(quán)到期前，公司股價上漲到$30，員工可以選擇行使期權(quán)，以$20的價格購買股票，然后在市場上以$30賣出，從而獲利。
在會計處理上，股票期權(quán)也需要基于其公允價值進行計量。常用的估值模型包括Black-Scholes模型和二叉樹模型。假設(shè)通過Black-Scholes模型計算出每股期權(quán)的公允價值為$10，則總的價值為$10,000（1000股×$10）。這部分成本同樣會在服務(wù)期內(nèi)逐步確認為費用，類似于限制性股票的處理方式。
股票期權(quán)和限制性股票雖然都是股權(quán)激勵工具，但它們的激勵效果和會計處理方法有所不同，企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身情況選擇合適的激勵方式。