經(jīng)濟(jì)增加值法（Economic Value Added，EVA）在企業(yè)內(nèi)部決策中可以發(fā)揮重要作用，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
1. 績(jī)效評(píng)估：EVA可以作為評(píng)估企業(yè)管理層和員工績(jī)效的重要指標(biāo)。通過(guò)衡量企業(yè)經(jīng)濟(jì)增加值的大小，可以更客觀地評(píng)價(jià)管理層和員工的績(jī)效，激勵(lì)他們?yōu)槠髽I(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值。
2. 資本投資決策：EVA可以作為評(píng)估資本投資項(xiàng)目的有效工具。企業(yè)可以通過(guò)計(jì)算項(xiàng)目的EVA來(lái)判斷該項(xiàng)目是否能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)增加值，從而決定是否進(jìn)行投資。
3. 經(jīng)營(yíng)績(jī)效改進(jìn)：EVA可以幫助企業(yè)管理層更好地了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題，并采取相應(yīng)的措施進(jìn)行改進(jìn)，以提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)增加值。
4. 薪酬激勵(lì)：EVA可以作為設(shè)定員工薪酬激勵(lì)機(jī)制的依據(jù)。通過(guò)將員工的薪酬與其為企業(yè)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)增加值掛鉤，可以激勵(lì)員工更加努力地工作，為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值。

總的來(lái)說(shuō)，經(jīng)濟(jì)增加值法在企業(yè)內(nèi)部決策中的應(yīng)用可以幫助企業(yè)更好地管理和運(yùn)營(yíng)，實(shí)現(xiàn)持續(xù)增長(zhǎng)和提高企業(yè)價(jià)值。