国产999精品2卡3卡4卡,heyzo无码综合国产精品,yw.193.cnc爆乳尤物未满,av色综合网站,丰满少妇被猛男猛烈进入久久

24周年

財稅實務 高薪就業(yè) 學歷教育
APP下載
APP下載新用戶掃碼下載
立享專屬優(yōu)惠

安卓版本:8.8.0 蘋果版本:8.8.0

開發(fā)者:北京正保會計科技有限公司

應用涉及權(quán)限:查看權(quán)限>

APP隱私政策:查看政策>

HD版本上線:點擊下載>

2012經(jīng)濟師考試中級人力資源專業(yè)串講資料六十

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯: 2012/09/13 14:28:30  字體:

選課中心

書課題助力備考

選課中心

備考交流群

速來尋找學習搭子

備考交流群

資料專區(qū)

硬核干貨等你來

資料專區(qū)

免費題庫

海量好題免費做

免費題庫

  為了幫助您更好的通過2012年中級經(jīng)濟師考試,全面了解2012年經(jīng)濟師考試的相關(guān)重點,我們特地為您匯編了中級經(jīng)濟師考試輔導資料,希望對您有所幫助!

  單項選擇題

  1、(新)雙因素理論又稱為_______。

  A.激勵—保健因素理論

  B.激勵理論

  C.保健理論

  D.以上都不是

  2、根據(jù)馬斯洛的需要層次論,針對自我實現(xiàn)的需要,組織需提供_______。

  A.舒適的工作環(huán)境

  B.高額獎金

  C.與之相應的地位

  D.挑戰(zhàn)性的工作

  3、影響員工績效的下列因素不包括_______。

  A.員工的能力

  B.機遇

  C.動機

  D.工作報酬

  4、目標管理的理論基礎(chǔ)是激勵理論中的_______。

  A.公平理論

  B.需要層次論

  C.目標設置理論

  D.以上答案都不對

  5、績效薪金制同_______關(guān)系比較密切。

  A.期望理論

  B.公平理論

  C.三重需要理論

  D.以上答案都不對

  6、質(zhì)量監(jiān)督小組是一種常見的_______。

  A.績效薪金制

  B.目標管理制

  C.參與管理制

  D.任務管理制

  7、在人力資源管理中,決定工作地位的主要因素是_______。

  A.家庭背景

  B.受教育程度

  C.資歷

  D.技術(shù)能力

  8、職能制的組織形式適用于_______。

  A.復雜/靜態(tài)環(huán)境

  B.復雜/動態(tài)環(huán)境

  C.簡單/靜態(tài)環(huán)境

  D.簡單/動態(tài)環(huán)境

  9、矩陣組織形式最適于_______。

  A.復雜/動態(tài)環(huán)境

  B.復雜/靜態(tài)環(huán)境

  C.簡單/動態(tài)環(huán)境

  C.簡單/動態(tài)環(huán)境

  10、下述關(guān)于團隊的論述中說法正確的是_______。

  A.相當于臨時決策小組

  B.相當于矩陣組織中的項目團隊

  C.它的規(guī)模大

  D.是長期存在的

學員討論(0
回到頂部
折疊
網(wǎng)站地圖

Copyright © 2000 - sinada.com.cn All Rights Reserved. 北京正保會計科技有限公司 版權(quán)所有

京B2-20200959 京ICP備20012371號-7 出版物經(jīng)營許可證 京公網(wǎng)安備 11010802044457號

恭喜你!獲得專屬大額券!

套餐D大額券

去使用