考試分值

3-5分

考查題型

單選題、多選題、判斷題

會計監(jiān)督

單位內(nèi)部的會計監(jiān)督職能是指會計機構、會計人員對其特定主體經(jīng)濟活動和相關會計核算的真實性、完整性、合法性和合理性進行審查，使之達到預期經(jīng)濟活動和會計核算目標的功能。

會計監(jiān)督可分為單位內(nèi)部監(jiān)督、國家監(jiān)督和社會監(jiān)督三部分，三者共同構成了“三位一體”的會計監(jiān)督體系

會計核算與會計監(jiān)督是相輔相成、辯證統(tǒng)一的。會計核算是會計監(jiān)督的基礎，會計監(jiān)督又是會計核算質(zhì)量的保障

拓展職能

預測經(jīng)濟前景、參與經(jīng)濟決策、評價經(jīng)營業(yè)績

持續(xù)經(jīng)營

在可以預見的將來，企業(yè)將會按當前的規(guī)模和狀態(tài)繼續(xù)經(jīng)營下去，不會停業(yè)，也不會大規(guī)模削減業(yè)務

會計分期

持續(xù)經(jīng)營劃分為一個個連續(xù)的、長短相同的期間

貨幣計量

主要以貨幣作為計量單位

相關性

關鍵詞：經(jīng)濟決策需要相關。

應用案例：在財務會計報告中區(qū)分收入和利得、費用和損失；區(qū)分流動資產(chǎn)和非流動資產(chǎn)；區(qū)分流動負債和非流動負債

可理解性

關鍵詞：清晰明了、便于使用和理解

可比性

不同企業(yè)同一時期可比（橫向可比）：不同企業(yè)同一會計期間發(fā)生的相同或者相似的交易或事項，應當采用同一會計政策

同一企業(yè)不同時期可比（縱向可比）：同一企業(yè)不同時期發(fā)生的相同或相似的交易或事項，應當采用一致的會計政策，不得隨意變更

實質(zhì)重于形式

經(jīng)濟實質(zhì)重于法律形式。

應用案例：企業(yè)將租入的資產(chǎn)（短期租賃和低價值資產(chǎn)租賃除外）視為企業(yè)的資產(chǎn)

重要性

依賴職業(yè)判斷。

應用案例：金額較小的低值易耗品采用一次攤銷法攤銷

謹慎性

不應高估資產(chǎn)或者收益，不應低估負債或者費用。

應用案例：計提資產(chǎn)減值準備、對售出商品很可能發(fā)生的保修義務確認預計負債、對很可能承擔的環(huán)保責任確認預計負債

及時性

關鍵詞：不得提前或延后

堅持準則，守責敬業(yè)

對會計人員的履職要求

堅持學習，守正創(chuàng)新

對會計人員的發(fā)展要求

性質(zhì)不同

通過國家權力強制執(zhí)行，具有很強的他律性

通過行業(yè)行政管理部門規(guī)范和會計從業(yè)人員自覺執(zhí)行，具有內(nèi)在的控制力，具有很強的自律性

作用范圍不同

側重于調(diào)整會計人員的外在行為和結果的合法化，具有較強的客觀性

不僅調(diào)整會計人員的外在行為，還調(diào)整會計人員內(nèi)在的精神世界

表現(xiàn)形式不同

由國家立法部門或行政管理部門制定、頒布的，其表現(xiàn)形式是具體的、明確的、正式形成文字的成文規(guī)定

出自會計人員的職業(yè)生活和職業(yè)實踐，其表現(xiàn)形式既有成文的規(guī)范，也有不成文的規(guī)范

實施保障機制不同

依靠國家強制力保證其貫徹執(zhí)行

依靠行業(yè)行政管理部門監(jiān)管執(zhí)行和職業(yè)道德教育、社會輿論、傳統(tǒng)習慣和道德評價來實現(xiàn)

評價標準不同

以法律規(guī)定為評價標準

以行業(yè)行政管理規(guī)范和道德評價為標準